想請問→熟悉內部調動作業或人力任用相關人士:
請問:如果要申請內部單位調動是不是要連續2年考績都要甲等才可以申請? 如果考績沒有甲等是不是連申請的資格都沒有? 這個是必要的條件嗎?
那如果申請調 AO是不是也有這個限制? 轉調作業部門跟業務部門的考績都要甲等嗎?...還是會有所不同?
煩請代為解答...謝謝!
輪調申請單
申請人:
員工編號:
目前服務單位:
職稱:
輪調需求單編號:
輪調需求單位:
最高學歷:
語(方)言:
申請日期:
金控職等:
目前工作內容:
工作經歷:
證照資格:
專業技巧/技術:
*申請人請於簽名後,正本交付予所屬單位主管簽核,副本傳送或傳真至人力資源處
申請人
所屬單位主管
人力資源處
收件日期
條件確認
□ 條件符合
□ 條件不符合 (年資未滿兩年/最近考績未達甲等以上)
需求單位面談
□是 □否 (原因:____________)
轉調確認
□是 □否 (原因:______________________)
所以條件是人力資源處卡的!!!
公司內部根本無「連續兩年甲等才能轉調」規定,是部份經理拿出來唬弄員工的。請會員勇敢提出檢舉是哪個經理說的。
理事長
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